工作不安全感、控制欲和员工建言行为——感知到的组织变革的调节作用
卫武, 周洁
工作不安全感、控制欲和员工建言行为——感知到的组织变革的调节作用
Job Insecurity, Desire for Control and Employee Voice Behavior——The Moderating Effect of Perceived Organizational Change
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